중기청, 중소기업 인력난 해소에 본격적으로 나서
담당자 : kimhc작성일 : 2007-07-16조회수 : 81
□ 중기청 나도성 차장은 7월 10일 실시한 브리핑에서
ㅇ 청년실업 및 중소기업 인력난은 전반적으로 완화되고 있으나, 현장에서 체감하고 있는 상황은 우려할 수준이라고 언급하면서
ㅇ 지난 3년(‘04～’06)간 중기청 시책의 실적을 분석한 결과 중소기업 분야에 10,401개의 청년 일자리를 직접 창출하는 등 가시적인 성과를 거두었다고 평가하고
ㅇ 향후 금번 국회를 통과(‘07.7.3)한 「중소기업인력지원특별법」 개정 내용을 토대로, 지원대상 확대 및 제도 개선 등 청년실업 및 중소기업 인력난 완화 시책을 중점 추진할 계획이라고 밝혔음
□ 나도성 차장이 밝힌 지난 3년(‘04~’06)간 중기청의 청년 실업 및 중소기업 인력난 완화 시책의 추진실적을 보면
ㅇ우선 청년층의 중소기업 취업 지원을 위해
- 청년채용패키지* 및 기업-공고 연계 사업**에 568억원을 투입,청년 10,401명의 중소기업 취업을 지원하였음
* 청년 실업자를 대상으로 교육·연수 이후 중기 취업 지원
** 공고 3년생을 대상으로 취업을 전제로 맞춤형 교육 실시
- 특히 ’기업-공고 연계 사업‘ 참여 공고생의 취업률이 전문계고 전체 취업률(‘06년 26%)보다 세 배 이상 높은 90%로 나타나, 맞춤형 인력 양성이 청년 실업 문제의 해법으로 제시됨
- 한편 중소기업이 대학의 시설과 인력을 활용할 수 있도록 산학협력실 343개 설치를 지원하여 1,491명의 석·박사 인력을 중소기업 맞춤형 고급 기술인력으로 양성하였음
ㅇ 청년층의 중소기업에 대한 인식 제고 및 기업가정신 고취를 위해
- 방학기간 등을 활용하여 328,499명의 대학생이 직접 중소기업을 체험토록 하였으며
- 청년층의 창업능력 강화를 위해 우수 창업동아리 283개를 발굴·지원하고, 대학생 12,241명에게 창업교육을 실시하였음
ㅇ 중소기업 근로자의 장기 재직을 유도(실업자화 방지)하기 위해
- 5년 이상 재직한 무주택 중소기업 근로자에게 455호의 주택(전용면적 85㎡ 이하)을 특별공급 하고
- 중소기업연수원, 업종별·지역별 조합 등을 통해 중소기업 근로자 106,865명에게 교육훈련을 실시하였음
□ 나도성 차장은 일자리 창출은 전적으로 중소기업 부문에서 이루어지는 것이 오늘의 현실로, 청년 실업 문제의 해답은 중소기업에 있다는 점을 강조하면서
* ‘98년～’05년, 대기업 고용인원 107만명 감소, 중소기업 311만명 증가
ㅇ ‘08년부터, 맞춤형 인력 양성사업 지원 대상을 현행 공고생에서 전문대생까지 확대하여, 기술인력 양성을 본격 추진하고,
ㅇ 30개 전문계고의 교육 과정이 중소기업의 수요를 충실히 반영하여 현장 맞춤형 산업인력이 양성·공급 될 수 있도록 ？특성화 전문계고 육성 사업？을 신규 추진하며
ㅇ「청년채용 패키지 사업」은 현행 15세~29세의 미취업 청년 대상에서, 주부나 군 제대자 등 다양한 인력의 중소기업 취업을 지원할 수 있도록 「인력채용연계 사업」으로 전환할 예정임
ㅇ 중소기업의 공동 인재 채용 및 공동 인적자원 개발 등을 지원하기 위해, 기존의 업종별·지역별 조합 이외에도 중소기업 단체 등이 「중소기업 인력구조 고도화 사업」에 참여할 수 있도록 조치
* 중소기업 단체 예시 : 「벤처기업협회」, 「충남인적자원개발원」 등의 법인
ㅇ 중소기업 장기 재직자에 대한 주택 특별공급시 기술·기능인력 우대 방안 추진(금년 하반기에 중기업청 고시 개정)
* 중소기업 근속기간, 수상경력 등의 기준 이외에 기술·기능 인력에 대한 가점 기준 추가
ㅇ 대학의 석·박사를 맞춤형 고급 기술인력으로 양성하는 「산학협력실 지원 사업」은, 금년 하반기에 190개 업체를 선정하고, ‘08년에는 신규참여 업체를 260개로 대폭 확대할 계획이며
ㅇ 중소기업 인력지원 시책을 효율적으로 수행하기 위해 중소기업 인력지원 전담조직 지정제도를 도입하여 운영할 예정임
□ 또한,「중소기업인력지원특별법」 개정에 따른 사업 확대의 효과를 극대화하기 위해, 중소기업에 대한 긍정적 인식확산 및 이를 통한 중소기업 취업 분위기 조성 활동을 한 층 강화하기로 하였음
ㅇ 또한, 청년 기술인력의 중소기업 인식개선을 위해 ‘06년에 시범적으로 실시하여 높은 호응을 얻은 바 있는 「이공대생 혁신형 중소기업 현장연수 사업」을 확대하는 반면,
- 1~3일간의 대학생 단기체험 활동은 사업성과를 분석하여 ‘08년부터 축소 또는 중단하는 방안 검토
ㅇ 금년 여름방학 중에 초·중·고 교사 320명이 참여하는 2박 3일간의 중소기업 이해연수를 실시하고(‘07.1월~2월 434명 연수 수료)
ㅇ 금년 하반기에 24개 공고의 공고생 960명을 대상으로 1박 2일의 중소기업 이해연수를 실시할 예정(‘07.6월 말 현재, 26개교, 1,016명 연수)
ㅇ 신문·라디오, 공중파 방송 또는 케이블 방송 등을 통해 중소기업 성공 사례 및 중소기업의 발전가능성 등을 알리는 홍보활동 전개
* 문의 : 인력지원팀장 변태섭, 사무관 김주화 / 042-481-4512
